Gerente de Gente e Gestão - Desenvolver, implementar e gerenciar estratégias em RH; Liderar a área de Gente e Gestão e todos os subsistemas de RH incluindo DP; Elaborar e implementar as políticas e procedimentos da área de Gente e Gestão com ênfase em cultura organizacional e gestão de performance; Implementar uma cultura organizacional; Conduzir o planejamento estratégico, bem como seu desdobramento; Atuar como um agente de mudança na promoção e desenvolvimento da excelência; Desenvolver, impl…